ÇALIŞMA HAYATINDA SUİSTİMAL EDİLEN VE İŞVERENLERİN ELİNİ KOLUNU BAĞLAYAN KONULARIN BAŞINDA SAĞLIK RAPORLARI GELİYOR. ÇALIŞANLAR HASTA OLMADIĞI HALDE, İZİNLERİNİ UZATMAK İÇİN RAPOR ALIYOR. SAĞLIK RAPORLARINI SUİSTİMAL EDENLERE İSE KÖTÜ HABER YARGITAY'DAN GELDİ. YARGITAYIN VERDİĞİ EMSAL KARARA GÖRE, İŞVEREN KEYFİ RAPOR ALAN ÇALIŞANINI TAZMİNATSIZ İŞTEN ATABİLECEK.
